Maailma logistikateenuste pakkujana on J&T Express hiljuti avaldanud oma esimese keskkonna-, sotsiaal- ja juhtimisalase (ESG) aruande, mis esile toob ettevõtte jõupingutused ja saavutused aastal 2023. Aruanne tutvustab ettevõtte pühendumust saada tervislikuks ja jätkusuutlikuks ettevõtteks, rõhutades võtmevaldkondi nagu korporatiivne juhtimine, keskkonnakaitse ja töötajate arendamine.
Oma juhtimisvõimekuse suurendamiseks ja jätkusuutliku tegevuse tagamiseks on J&T Express rakendanud tervikliku ESG juhtimisstruktuuri, mis ulatub juhatusest erinevatesse osakondadesse. Ettevõte seab esikohale vastavushalduse ja pideva veenvuse, et luua õiglane ärikeskkond. Lisaks viis J&T Express 2023. aastal läbi põhjalikud koolitused ärilise eetika ja aususe osas üle 58 000 töötajale.
Oma pühendumusega rohelisele ja madala süsinikusisaldusega arengule on J&T Express rakendanud mitmesuguseid meetmeid keskkonnasõbralike tegevuste edendamiseks. Ettevõte kasutab ringlussevõetavaid kullerikaste, taaskasutatavaid läbisõidukotte ja pakendite taaskasutamisseadmeid, et minimeerida liigset pakendi jäätmeid. 2023. aasta lõpuks oli J&T Express kasutanud ligikaudu 25,6 miljonit taaskasutatavat läbisõidukotti üle 1,1 miljardi korra. Lisaks tõi ettevõte turule 150 vedelgaasikütusel sõidukit ja käivitas 63 nutikat juhtimissõidukit transpordi ja energiakasutuse optimeerimiseks.
J&T Express tunnistab kliimamuutuste lahendamise tähtsust ja on välja töötanud kliimamuutuste haldamissüsteemi, mis põhineb Kliimariskidega Seotud Finantsavalduste Ülesandekomitee soovitustel. Oma kliimamuutustega seotud riskide ja võimaluste tuvastamisega võtab ettevõte asjakohaseid meetmeid kliimamuutuste leevendamise toetamiseks.
Lisaks jätkusuutlikkusele keskendub J&T Express kvaliteetsete logistikalahenduste pakkumisele, samal ajal eelistades teabe turvalisust ja privaatsuse kaitset. Ettevõte on loonud põhjaliku kiire kättetoimetamise tootesüsteemi ja parandab pidevalt klientide kogemust. J&T Express rakendab ka tugevaid ülemaailmse võrgu turvameetmeid isikuandmete kaitsmiseks, saades 2023. aastal sertifikaadid nagu ISO 27001 ja ISO 27701.
Lisaks töötajate arendamise toetamisele ja kaasava töökeskkonna loomisele pingutab J&T Express. Ettevõte võimaldab suhtluskanaleid, töötajate hüvesid ja koolitustuge töötajate kasvu ja arengu edendamiseks.
Peale põhitegevuse panustab J&T Express aktiivselt kogukondadele keskkonnakaitse, katastroofijärgse abi ja maapiirkondade hariduse vallas. Näiteks korraldab ettevõte sündmusi nagu Rohelise Expressi Innovatsiooni Videovõistlus Tais ja teeb koostööd heategevusorganisatsioonidega, et pakkuda ressursse maapiirkondade koolidele.
Edasivaatavalt püsib J&T Express pühendunult oma missioonile, mis on suunatud kliendikesksele ja tõhususel põhinevale teenusele. Ettevõte püüab luua sotsiaalset väärtust, parandada äri tõhusust ja teenuste kvaliteeti, edendada keskkonnakaitset ning ühendada maailma suurema tõhususega oma globaalse logistikavõrgustiku kaudu.
J&T Express kohta:
J&T Express (HKEX: 1519) on globaalne logistikateenuste pakkuja tugeva kohalolekuga Kagu-Aasias ja Hiinas. Alates 2015. aastast hõlmab ettevõtte võrk kolmeteistkümne riiki, pakkudes integreeritud logistikalahendusi intelligentse infrastruktuuri ja digitaalse logistikavõrgustiku kaudu. J&T Expressi eesmärk on ühendada maailma suurema tõhususega, pakkudes logistikahüvesid kõigile.